杭州市建筑装饰行业协会

召开五届九次会长办公会议

7月29日下午，杭州市建筑装饰行业协会五届九次会长办公会议，在浙江中南建设集团有限公司会议中心召开。市装协正副会长、正副秘书长共20人出席了会议。会议由协会副秘书长杜江萍主持。

会上，秘书长廖原总结汇报了协会2015年上半年工作，提出了下半年六项重点工作：一是落实年度计划，与市建协一起，组织召开好杭州市建筑行业科技创新、质量创优推进大会，推进建筑装饰行业和装饰企业的科技进步；二是完成信用等级评价工作，推进诚信建设；三是编好杭州市建设工程“西湖杯”（装饰优质奖）集锦和优秀住宅装饰工程集锦，推动企业相互相互学习交流，共同提高；四是办好“室内防水设计施工技术培训”、“装饰工程节点构造剖析及装饰创优通病预防”两个培训班；五是开展装饰装修、机电安装专业技术工人的培训，为企业资质就位服务；六是家装委要做好承诺履行“自律公约工地” 检查和高温慰问工作，完成“家装施工合同（2009版推荐文本）”的修订，完成“杭州市家装行业十强企业评价推介”。廖秘书长说，今年的工作，是协会会长调整全部由企业家担任后，秘书处新班子工作第一年，感谢会长们对协会工作的大力支持；同时她也指出，秘书处在创新工作和为企业服务方面还存在很多不足，希望各位会长多提改进意见和要求。接着，副秘书长来刚就2015年上半年协会财务情况，向各位会长、秘书长作了详细汇报。副会长们对协会总结和计划进行了讨论，认为协会班子调整后，朝气蓬勃，积极向上，工作细致有效。上半年，秘书处为企业营造良好的外部环境，在提升企业行业形象，提高企业综合素质，履行协会管理服务职能，加强协会自身建设，促进装饰行业发展等方面做了大量的工作。下半年的六项重点工作，紧扣行业实际，十分必要。

会议分析了2015年上半年杭州市建筑业形势。从市统计局的报告中反映，上半年杭州市建筑业总产值同比下滑，增长势头受阻；新签合同额下降，建筑业发展呈现动力不足；省外市场开拓严峻，传统发展亮点不再明显，只有装饰行业呈现微增趋势。会长们根据目前形势，结合各自企业发展、经营的战略，进行了座谈。大家就装饰企业如何立足于务实、诚信，通过提升专业性技术，创造高端精致产品，创建自主品牌、增强企业的取胜率；如何规避风险，特别是合同、工程质量、工程安全等风险的规避；如何制定长远目标、规划，重视人才培养，人才引进；如何突破落后的旧规存章，创新“轮回”思维，在行业饱和的情况下，寻求新的商机，如既有幕墙的维修改造，有着广阔的市场前景等等问题，进行了深入地探讨。

会议还对协会其它有关事项进行了讨论，并形成一致意见：经会长提议，同意秘书长廖原为常务副会长，提交会员大会选举；通过了杭州金茂装潢工程有限公司、浙江伟星新型建材股份有限公司杭州分公司、浙江省直同人建设有限公司等三家单位加入常务理事的报告，提交会员大会审议；因人事调动，同意浙江省武林建筑装饰集团有限公司郑丽芳辞去副秘书长，并聘任办公室秘书沈韫洁担任副秘书长。

最后，会长于利生进一步分析了当前形势，他说，目前整个建筑业呈现下降趋势，尤其是设计行业下降的非常明显，明年会下滑得更厉害，其原因主要有三点：一是中国经济总体放缓，全国固定资产投资回落，政府的楼堂馆所停建，对建筑业影响较大；二是下一步即将实施的“营改增”，必定会加重企业的负担；三是新资质就位时间紧迫，要求高，对企业发展也有影响。针对这些影响，于会长也提出了三点建议：一是企业要坚持“走出去”政策。企业不能局限于杭州甚至是浙江的市场，要走到省外，乃至国外去；二是企业要沉下心来，练好内功。要打造和维护企业的信誉和品牌，做好内控，规避风险；三是要开拓新的商业模式。互联网+对家装有利，公装企业要走产业化的道路，要寻找适合自己的新资本运作模式。对协会下半年的工作，他提了五点要求：一是协会要开展统计分析工作，每半年统计一次常务理事单位的主要经济指标，掌握行业动态，进行对照分析。二是成立专家小组，对既有幕墙的改造进行调研，并向行政主管部门提出意见建议。三是对企业新资质就位要继续提供指导和帮助。四是要编制协会的十三五发展规划；五是组织会员企业到外地的考察、交流，以便大家相互学习。